“调研企业需求 搭建院企合作平台”——交运学院就业“金钥匙”计划之暑期调研走访

为更好了解用人企业人才需求,更好促进学生成长发展,2018年7、8月,交通运输学院学工办在院党委书记赵睿老师的带领下先后前往豪罗宾逊航运经纪(上海)有限公司、今实商贸(上海)有限公司、马士基航运集团等企业进行调研走访。作为学院就业“金钥匙”计划的一部分,朱亚飞等10余名同学也参与了此次调研走访活动。

此次调研的主要内容是企业人才需求、就业反馈、职业教育合作等。为了更好完成调研,走访前,学工办负责老师就将调研内容与企业相关人员进行了密切沟通。在豪罗宾逊航运经纪(上海)有限公司,企业合伙人,同时也是我院校友向我们介绍了企业的相关情况,并表示非常欢迎我院学生前来应聘,为我校学生提供实习岗位及相关的培训工作。也乐意以校友的身份协助我院开展职业教育工作

在今实商贸(上海)有限公司,企业经理介绍了企业的基本情况,指出企业拟从我校招聘2位实习生,在招聘的过程中比较看中学生的主动学习态度。对于新入职员工,企业有完善的培训体系。曾有海事毕业的学生来企业实习过,表现很不错。企业愿意与学院在职业教育方面开展合作。赵睿老师介绍了学院学生培养的整体情况,参与走访的部分同学进行了模拟面试,对于今后改进我院的职业培训是宝贵的经验。

在马士基航运集团,企业表示由于近几年航运形势变化较快,对于招聘学生的要求也有所提升,同时对于不同学历层次的学生,企业也有不同的招聘意愿和培训手段。会上,企业方也找来了我院毕业的实习生参加我们的会议,并录制了视频,希望通过前辈寄语的方式,作为我院职业教育的资源和方式。会后,企业方邀请我们参观其办公区域以及公司各处,并对其企业文化进行了介绍,让我们对企业的了解也更进一步。

此次暑期走访成效显著,对外而言,学院与今实商贸以及豪罗宾逊两家公司签署了实习基地协议,积累了企业资源。对内而言,学工办不仅进一步了解了企业需要什么样的人才以便日后更好做好学生的培养工作,同时走访学院对学校学生的介绍以及所带学生在调研走访过程中的表现等也使企业对我校学生素质有了更深入了解,进一步加深了企业来校招聘的主动性和愿望。

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(来源:交通运输学院?? 撰稿:卜天宇? 范晓云)